Atracción y selección de Talento

Somos especialistas en Atraer  e Identificar Talento. Queremos que nuestros clientes y candidatos,  estén satisfechos en todo momento; por eso, en cualquiera de las actividades que llevamos a cabo durante el proceso, trabajamos la excelencia, dando lo mejor de nosotros.

Los procesos de selección tienen una base de compromiso, con el seguimiento de cada profesional; éste se realiza para afianzar la decisión, realizar informes de idoneidad y poder definir y crear relaciones duraderas, productivas y armónicas.

Somos ágiles en los tiempos de cobertura de la vacante/es. La rapidez, no está reñida con la calidad. Entendemos que uno de nuestros principales valores, consiste en ahorrar tiempo al cliente en aquellas materias que no son su core business y sin embargo, al tratarse de Talento, sí que afectan al corazón de su negocio. 

Realizamos búsqueda directa de mandos intermedios, directivos y otros perfiles especializados, a través de una exclusiva red de contactos y referencias a nivel nacional e internacional.

Las fases del proceso de selección que llevamos a cabo básicamente son:

• análisis de valores y cultura de la entidad
• estudio del perfil profesional de la vacante
• acciones de atracción y búsqueda de potenciales candidatos
• entrevistas y pruebas de nivel de adecuación a las competencias profesionales requeridas
• comprobación referencias
• negociación de la incorporación

Todo ello garantizado, llevado a cabo con la rapidez que requiere la cobertura de la vacante y con la adaptación a la idiosincrasia, cultura  y procedimientos de la entidad, porque sabemos que cada situación es distinta y requiere una solución diseñada a medida.